+igualdad de Genero +Corresponsabilidad.

 

Siguiendo en nuestra línea de alcanzar una verdadera igualdad de las personas en la sociedad, y a sabiendas de la problemática que, a pesar de los importantes avances existentes aún se ve reflejado en el día a día, seguimos trabajando con los/as jóvenes de forma específica y, en cada formación que hacemos de forma transversal, la Igualdad de Género y la Corresponsabilidad.

En esta ocasión, la formación se ha llevado a cabo los días 7 y 28 de mayo, cada taller de 3 horas de duración, y en la que han participado 15 jóvenes. Leer más

Igualdad de Género y Corresponsabilidad

Entre los días 20 al 23 de mayo de 2019, un grupo de 17 jóvenes participaron en el taller sobre “Igualdad de Género y Corresponsabilidad” cuyo objetivo principal es Sensibilizar y Concienciar a las personas, participantes en el taller, sobre la problemática que supone la discriminación social y laboral de la mujer, favoreciendo la asunción de los conceptos de igualdad de género e igualdad de oportunidades que conlleva el cambio de relación y actitud en el ámbito formativo, laboral y social.

La Igualdad y la Corresponsabilidad  son temas transversales que se trabajan en todos los Proyectos: “YO Quiero trabajar como tú y PUEDO”“YO quiero Orientarme y avanzar en mi futuro y PUEDO, “Intervención interdisciplinar para la Mejora de la Calidad de vida de Jóvenes con DCI” y “YO quiero ser independiente como y PUEDO”. Todo ello con la intención  de concienciar a los/as jóvenes para lograr un cambio de actitud entre las personas, independientemente de su sexo. Leer más

Búsqueda Activa de Empleo. Taller laboral.

En este taller, en el que han participado 17 jóvenes y que se ha desarrollado entre los días 29 de abril y 9 de mayo de 2019,  se han trabajado distintos aspectos que influyen a la hora de buscar un empleo. Todo ello con el fin de que los/as jóvenes sean conscientes de la importancia de conocerse a sí mismos y saber hasta dónde quieren llegar, confronten sus perfiles con lo que realmente se exige desde el mercado laboral y crear un plan de acción individualizado donde puedan ser más efectivos/as a la hora de la  búsqueda. Leer más